刘女士告诉九派新闻，7月23日去该公司面试，面试官的沟通态度极不尊重，“我们8个面试者等了半个多小时，面试官才来，他一来就批评其中一个女生‘坐都坐不好，可以直接走了’，随后他叫另一个女生的名字，对方微笑点头了，他却说‘我叫你名字你不会说话吗？不会说话那你就走吧’，又问另一个女生的学校，因对方没精确到学校所在街道，就说‘没责任感，可以走了’，轮到我时他压根不搭理我。”
临走时，刘女士当场质问面试官为什么要这样对待他们，“他还是不理我，跟旁边人说我没素质，不要搭理，我觉得跟这种人争论也没有意义，便走了。”
因刘女士认为自己不会入职该公司，不想泄露个人信息，又折返要求对方删除其简历上的身份证号及手机号，却遭到拒绝。
“面试官说再纠缠就轰我出去，还说要报警，我是合理诉求，也不在乎他报不报警。”随后刘女士被数名男子围堵，诱骗至厕所后遭到殴打，施暴期间对方还抢夺其手机，“他们一起把我堵在房间里，然后他就搂住我的脖子用拳头打我，我撞到门倒在地上无法起身。”
事后，面试官声称刘女士在“碰瓷”，不予理睬。受害者多次要求拨打120，但因手机被控制，无法联系急救人员。警方因当事人此前报警而回电，面试官也阻止其接听。20多分钟后，刘女士仍趴在地上，现场才有人报警。
医院检查报告。图/当事人提供
刘女士提供的医院检查报告显示，其被确诊为L1腰椎骨折，头部外伤，上唇软组织损伤。她称，目前该案件已被警方受理，已完成笔录。该公司到现在都未出面回应，觉得她在演戏。“我一定要追究对方的法律责任，同时也要得到应得的民事赔偿。”
接警的派出所警务人员称，案件目前已受理，进入刑事立案流程，将在7天内完成侦查，现在还需等待刘女士的伤情鉴定报告，确认是否立案。
报警回执。图/当事人提供
九派新闻注意到，社交媒体上有多条关于该公司的面试避雷帖，称面试官“态度恶劣”“1分钟结束面试”，还有人提到在该公司遭到老板殴打。
