受访者称员工接受体罚进行“狗爬”。图/受访者提供。
小包说，每个员工都被体罚过，她被体罚过一次，“老板洗脑老员工，说什么他们都照做，新老师基本上都是刚毕业，没经历过，还会觉得不这样做是不是自己有问题。”小包说，虽然这是她的第一份工作，她还是立刻就提出了离职，还被三个领导围住痛骂说不负责任。
小包说之所以今年过半了才曝光，她在离开公司时，公司扣了她一千多块钱，说给小朋友买礼物，而最近她的朋友劳动仲裁成功了，她也想讨回这笔钱了所以选择曝光，并且希望相关部门能给予这家机构处罚。小包说，因为离职时被公司威胁过，担心打官司打不过，所以没有考虑劳动仲裁。
受访者称公司聊天群内领导要求员工完成狗爬处罚。图/受访者提供。
7月2日，天津北辰区人社局劳动监察部门告诉潇湘晨报记者，公司体罚员工让“狗爬”建议报警，“公司让员工狗爬跟劳动纠纷没有关系了，应该直接报警，这侮辱人格。”关于被不合理地扣掉工资，工作人员称这属于劳动局管辖范围，建议本人带上证件来这里申请劳动仲裁。北辰区人社局办公室的工作人员告诉潇湘晨报记者，对此事尚不知情，劳动纠纷需要个人来联系，“如果企业存在违法行为，我们肯定会依法依规维护劳动者合法权益的。”
辖区派出所的工作人员告诉记者，中午已经接到了当事人报警，也已经给了回复，因为事发去年已经过了追诉期，“我们去公司核实了，看了一眼，跟负责人打了电话核实这事，没有了（体罚行为），现在还有这种情况人家员工也会报警的。”记者多次拨打涉事机构及其负责人电话，截至发稿前未拨通。
