老公目前在大港的私企上班，今年大环境太差，公司直接大幅度降薪，现在到手也就 5000 左右。每天开车通勤，来回要一个多小时，风里来雨里去，身心都挺疲惫的，但是是双休，每天按时上下班，基本上不加班。


最近看到市区事业单位招劳务派遣，有点心动想报名试试。可身边朋友都劝别去，说劳务派遣工资更低，还没正式编制，随时有可能被裁员，根本不稳定。


一边是通勤耗时间、还降薪的私企，一边是别人口中没前途的体制内派遣，真的好纠结。有没有过来人说说实话，这种情况到底该不该赌一把报名？


[ 本帖最后由 甜柚奶盖 于 2026-5-9 08:54 编辑 ]

千万不能说大环境太差哦，马上五毛又要怼了干嘛不去考公呐。

建议不要跳槽，我们单位几个跳槽的一年不到肠子都悔青了，想回头又没了原来的岗位。

5000到手加双休好好干吧，还有即使编外的事业单位如果要考的绝大部分人也考不上

降薪内卷基本都是活不长的，一步一步的就是逼你走人，可以考虑跳槽了

劳务派遣没意思